Historias de la vida

Solucion a la falta de prestaciones

Esta semana me puse en contacto con una empresa de outsource, de las que subcontratan personal para diferentes empresas. Mi idea era que pudiera ser subcontratado por ellos para poder acceder a las prestaciones legales a las que todo empleado tiene derecho, pero que en el lugar en el que estoy todavía no tengo.

Así que me dijeron que sí se podía hacer, y luego de las vacaciones platicaremos más detenidamente con esta empresa. Lo único que sí me tocaría asumir toda la cobertura patronal, pero ni modo: es mejor saber que uno está asegurado. Además, por el lado impositivo, al ser registrado como cualquier tipo de empleado con un sueldo fijo pequeño, no tendré que sacrificar más mi sueldo si mis ingresos son mayores.

Posted by: Humano at 14:50 | link | comments
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